Yazı Detayı
01 Ağustos 2016 - Pazartesi 16:33 Bu yazı 755 kez okundu
 
Sözleşmeli Öğretmenlere Mülakatın Yerindeliği
Abdullah Damar
 
 

27 Temmuz 2016 tarihinde yayınlanan 668 KHK’nini ek 4.maddesine göre, öncelikle kalkınmada birinci derecede öncelikli yörelerde olmak üzere Bakanlığın boş öğretmen norm kadrosu bulunan örgün ve yaygın eğitim kuramlarında 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) fıkrası kapsamında sözleşmeli öğretmen istihdam edilecek.

Sözleşmeli öğretmenler, KPSS puan sırasına konulmak kaydıyla alım yapılacak her bir pozisyonun üç katına kadar aday arasından Bakanlık tarafından yapılacak sözlü sınav başarı sırasına göre atanacak. Sözleşmeli öğretmenler dört yıl süreyle başka bir yere atanamayacak, aile birliği mazeretine bağlı yer değiştirmelerde bu madde uyarınca istihdam edilen öğretmenin eşi bu öğretmene tabi olacak, aday öğretmenler için öngörülen adaylık sürecine tabi tutulacak, sözleşme gereği dört yıllık çalışma süresini tamamlayanlar talepleri halinde bulundukları yerde öğretmen kadrolarına atanacaklar. Öğretmen kadrolarına atananlar da aynı yerde en az iki yıl daha görev yapacak.

Sözleşmeli öğretmenliğe atanacakların başvuruları, sözlü sınava alınacakların belirlenmesi, sözlü sınav konuları, sözlü sınavın usul ve esasları ile ilgili yönetmelik henüz yayınlanmadı.

Yönetmelik yayınlanmadan önce mülakat uygulaması ile ilgili bazı teorik ve pratik konuların tartışılmasında yarar olacağı kanaatindeyiz. Öncelikle belirtmek isteriz ki; mülakat uygulaması, öğretmen atamaları öncesi değil, öğretmen adaylarının seçimi öncesi yapılması gereken ve öğretmen yetiştirme sürecinde uygulanması gereken önemli bir uygulamadır. Çünkü öğretmen yetiştirme çok boyutlu ve sistematik bir süreçtir. Öğretmen adaylarının seçilmesi, hizmet öncesi ve hiçmetiçi eğitimleri öğretmen yetiştirmenin temel boyutlarıdır. Bu boyutlar birbirlerini etkileyen dinamik bir bütün halindedirler. Öğretmen adaylarının seçimi diğer boyutları en çok etkileyen faktördür. Nitelikli öğretmen adaylarının seçilmesi ile öğretmen yetiştiren kurumlarda verilecek olan eğitimin de niteliği artacaktır.ii

Mülakat, belirli bir amaca yönelik olarak, birden fazla kişi arasında gerçekleştirilen ve personel seçiminde adayların belirli özelliklerinin saptanması için yapılan görüşmedir. iii

Mülakat kavramının unsurları; amaç, planlanmış ilişki, ikili ilişki, yüz yüze ilişki, soru ve cevap,  nesnel ve öznel bilgi, rol ayrımı ve değişken rollerdir.

Mülakatın Geçerliliği; mülakat sonucu ile adayın iş başarımı arasında uyumun olması, adayın işe uygun seçilmiş olması demektir. Ne gibi bilgisel, bedensel ve zihinsel özelliklere sahip kişilerin bu işe alınması gerekir sorusuna cevap vermek geçerliliğin sağlanması için gerekli olan ilk adımı atmaktır. İkinci adım, uygun mülakat yönteminin belirlenmesi ve amaç doğrultusunda adayın analiz edilmesidir. Sonuç olarak, en uygun adayın alınması için mülakat safhasında karar verilmesidir (Altun, Kovancı, 2004).

Mülakatın Güvenirliği; aynı adayın değişik mülakatçılar tarafından benzer değerlendirilmesi veya adayın işe uygunluğunun farklı bakış açısından benzer görülmesidir. Mülakatın güvenirliği şu nedenlerle düşük olabilir:

-Kullanılan mülakat sisteminin hatalı veya belirsiz olması güvenirliği azaltır.

-Mülakatçılar adayların iş başarısı hakkında tahmin yaparken, işin gereklerini iyi tespit etmemiş olabilirler (Altun, Kovancı, 2004).

Özellikle olağanüstü dönemlerden geçtiğimiz bu günlerde, mülakat sürecinin sınırlarına da dikkat etmek gerekmektedir. MEB, adayların sahip olduğu özellikler, mülakat komisyonlarının yargıları, mülakat komisyonlarının eğitim düzeyi, mülakat öncesi ve esnasında kullanılan testler ve bunların geçerliliği, güvenilirliği ve sonuçlarına azami dikkati göstermelidir. Kısacası, personel seçiminde önemli olan mülakatın ne ölçemediği değil, neyi ölçebildiği ve nasıl ölçtüğünün iyi tespit edilmesi gereklidir.

Ülkede yaşanan kutuplaşmanın, insanların birbirine olan sevgisizliğinin, kamuya personel alımının yaşandığı her kademede nepotizm uygulamalarının, halkın yönetime, yönetimin halka olan güveninde ortaya çıkan aşınmanın tavan yaptığı bir ortamda, güvenilir ve geçerli bir mülakat uygulamasının olmaması, bu olumsuzlukları daha da artıracaktır. 

MEB’in bugüne kadar yaptığı mülakat uygulamalarında sicili hiç de iyi değildir. Şube müdürlüğü mülakatından, okul müdürlüğü mülakatına, ondan maarif müfettişliği mülakatına kadar yargı organlarınca iptal edilen çok sayıda mülakat uygulaması vardır. Umarız bu olumsuz süreç, sözleşmeli öğretmen mülakatında tekrarlanmaz. 

 
Etiketler: Sözleşmeli, Öğretmenlere, Mülakatın, Yerindeliği,
Yorumlar
Diğer Yazılar
Kapsayıcı Eğitimde Ne Durumdayız?
Disiplin Kurulları Yeni Bir Ceza Verebilir mi?
29 Aralık Soruşturmaları Sonuçlanırken
Beraat ve Takipsizlik Kararının Disiplin Soruşturmasına Etkisi
Öğrenmede Zekâ ve Yetenek Yeterli midir?
Birleşik Örgütlenme için Önemli Fırsat; İhraçlar ve AYÖ
Fizan’a da gideriz ancak!
29 Aralık Soruşturmalarında Gelinen Aşama
Açıktayken, Göreve Dönen İdareciler Ek Ders Ücreti Alabilir mi?
Öğretmeni Kim Değerlendirecek?
Yönetim Düşüncesindeki Dört Önemli Aşama
Okullarımız, Öğrenen Okulların Neresinde?
PISA Temel Yeterlik Düzeylerinde Alarm!
Beslenme Dostu Okullar Programı
Eğitim Yöneticilerine Etik İlkeler
ÖABT Sonuçları Değerlendirmesi
Öğretmenlerin Mesleki Gelişimleri Nasıl?
Öğrenmeyi Engelleyen Öğretmen Davranışları
Ekolojik Bina Gaziantep’te
Ekonomik Göstergeler Öğrenci Başarısını Nasıl Etkiler?
Öğrencilerin Okuduğunu Anlaması için Neler Yapılabilir?
Öğrencilerin Okuduğunu Anlaması için Neler Yapılabilir?
2016’da Eğitim
Sosyal Bilgiler Dersi Neden Önemsenmiyor?
İlköğretim Okullarında Ders Saatleri Fazla mı?
PISA'daki Kötü Tablo Nasıl Düzelir?
PISA Sonuçları Ne Anlatıyor?
Destek Eğitim Odası Kapanıyor mu?
İlköğretim Okullarında Başarı Değerlendirme Sınavları Yapılabilir mi?
Bitmedi, Sürüyor O Kavga…
FETÖ, Kaos Peşinde!
Hak Ararken FETÖ’ye Bulaşmak!
Göreve Döndük de Haberimiz mi Yok?
Diren Buğday Tanesi!
Okul İklimi Bozulduktan Sonra!
İhraçlarla, Hukuki Güvenlik İlkesi Yok Edilmemelidir!
676 Sayılı KHK Memurlara Ne Getirdi?
Eğitim Üzerine
Açığa Alma İnfaz Değil, Tedbirdir!
Açığa Alınan Eğitim Sen’lilere Çağrı!
11 285 Öğretmenin Sorumlusu Okul ve Şube Müdürleridir
Eğitim Hakkını Kim Engelliyor?
FETÖ,MEB'deki Muhtemel Operasyonları Manipüle mi Ediyor?
MEB, Cezada da Ayrımcılık Yapıyor!
Hukuk, En Çok Sendikalara Lazım!
Bu Kadar Hoyratlık Niye?
Yeni Öğretim Yılı Bizler için Başlamıyor
Öğrenci, Öğretmeni Nasıl Algılıyor?
İyi Okulun Ölçütleri
Öğrenciler, Üniversitelerden Memnun mu?
Zümre Öğretmenler Kurulunun Okuldaki Rolü
Eğitim Sistemi Darbe Sürecini Nasıl Atlatır?
15 Temmuz; Muhafazakâr Hegemonya Savaşı
Sendikalar, Eğitim Sistemini Nasıl Değerlendiriyor?
Türkiye'nin Maarif Davası'nı Tartışabildik mi?
Hani Sözleşmeli Öğretmen Ataması Yapılmayacaktı!
Hani Sözleşmeli Öğretmen Ataması Yapılmayacaktı!
Okul Kayıtlarında Öğretmen Borsası mı Kuruluyor?
Okullarda Yapılan Başarı Değerlendirme Sınavları
Okullarda Yapılan Başarı Değerlendirme Sınavları
Ağustosta Öğretmen Ataması Yapılmalıdır
Öğrencilere Sınıf Tekrarı Yaptırılmalı mı?
Maarif Müfettişleri de Tasfiye Ediliyor!
Demokratik Okulda Öğrenci Nasıl Olmalı?
Barış Grevi Haksız mıydı?
Derslik Sayısında Patlama
Okullaşma Oranları ve Sorular
Aday Öğretmenlerin Yaşadığı Sorunlar
Tartışılan Laiklik Değil ki!
Öğretmenlerin Sınav Ücreti Ne Olacak?
Okullarda, Veliden Sadece Maddi Katkı mı Beklenmeli?
Demokratik Okulda Yönetim Nasıl Olmalı?
Demokratik bir İLKSAN için
Maarif Müfettişlerine Hukuk Çağrısı
Sendikal Hakların Kullanılmasının Engellenmesi Suçtur
MEB Personelinin Öğrenim Durumu
Öğretmenlerin Eğitime Bakışı Öğrencileri Nasıl Etkiler?-III-
Öğretmenlerin Eğitime Bakışı Öğrencileri Nasıl Etkiler?-II-
Öğretmenlerin Eğitime Bakışı Öğrencileri Nasıl Etkiler?-I-
Danışman Öğretmen Belirlenmesinde Nepotizm
Okuma Becerisinde Ne Durumdayız?
Danışman Öğretmenlik Uygulaması Nasıl Olacak?
Öğretmenlik Özel Alan Bilgisi Testi Sonuçları Değerlendirmesi
Liselerin de Başarı Ortalaması Düşüyor
Okullarda Düzenlenen Törenlerin Etkililiği
Ödev Nedir, Öğrenciye Ödev Verilmeli mi?
Eğitimciler de Kutuplaşırsa!
LYS Ortalamalarında Düşüş Sürüyor
KESK ve Eğitim Sen Laikçiliğe Devam Ediyor Hala-IV-
KESK ve Eğitim Sen Laikçiliğe Devam Ediyor Hala-III-
KESK ve Eğitim Sen Laikçiliğe Devam Ediyor Hala-II-
KESK ve Eğitim Sen Laikçiliğe Devam Ediyor Hala-I-
Okullarda Diyabet Eğitim Programı
MEB'den Önemli Adım; Destek Eğitim Odası
Eğitim Hakkı Engellenemez
Yeni Dönemde Eğitim Sistemini Ne Bekliyor?
Engelli Öğretmen Ataması Nasıl Olur?-II-
Engelli Öğretmen Ataması Nasıl Olur?-I-
Eğitim Sen'in Sosyal Medyadaki Öncelikleri
Öğretmenler Olmasa!
64.Hükümet Programında Eğitim
Öğretmen Kimdir?-II-
Öğretmen Kimdir?-I-
Okullardaki Belirli Gün ve Haftalar Verimli mi?
Ortaöğretimde Eski Sisteme Geri mi Dönülüyor?
Okula Devamsızlık Sorununa Çözüm Önerileri-I-
Okula Devamsızlıkta Ne Durumdayız?
Türkiye’nin Eğitim Durumu ve Kalkınma İlişkisi
HDP’den Eğitim Devrimi
Eğitim Yöneticiliğinde Kaotik Dönem
Tasarrufu Teşvik Geri Geldi!
Çatışmalı Süreçte Eğitim Nasıl Olacak?
Eğitim Politikalarımız, Politika Oluşturma Sürecine Uygun mu?
Öğrenci Gözüyle Okulda Demokrasi
İlköğretim Okullarında Yemek Program
İlköğretimin Finansmanı ve Bağışlar
Öğretmen Açığı ve Atamalar
MEB’in Tatil Kararı ve Sorular
Erken seçimde tablo değişir mi?
Adrese Dayalı Kayıt Zorbalığı
Sistem, HDP’yi hazmedebilecek mi?
Z-KütüphaneProjesi
Öğretmenlere Etik İlkeler ve Uygulamalar
MEB’den Etüt Eğitim Merkezlerine de Kilit!
Eğitim Politikasını Kim Belirler?
Ulusal Eğitim Programına İhtiyaç Var mı?
Koalisyon Tartışmaları ve Otoriter Devletçilik
Kamusal Eğitim Çalıştayı İzlenimleri
ÖDP Seçim Değerlendirmesi Üzerine Düşünceler
Felsefe Eğitimi ve Felsefe Grubu Öğretmenlerinin Çağrısı
Okul Merkezli Yönetim
Direnişin Toplumsal Temelleri ve HDP
Meslek Liselerinde Toplumsal Cinsiyet Eşitliği
TEDMEM’den Eğitim Modeli Önerisi-II-
TEDMEM’den Eğitim Modeli Önerisi-I-
Siyasi Partiler Eğitime Nasıl Bakıyor?-II-
Siyasi Partiler Eğitime Nasıl Bakıyor?-I-
Eğitimde laiklik Sempozyumunun Ardından
Ataması Yapılmayan Öğretmenlere Vaatler
Eğitimde Cinsiyet Oranı Artıyor
Güvencesizlik Kâbusu!
HDP’den Özgürlükçü Laiklik
Öğretmenlik Mesleğine Neoliberal Saldırı
Eğitim Sistemi Özelleşirken…
Öğretmen İstihdam Politikaları ve Güncel Tartışmalar
Çulhaoğlu’na; Demirtaş Haklı, AKP Neoliberal Bir Partidir
Meslekî ve Teknik Ortaöğretim Ne Durumda?
Ortaöğretimde Okullaşma ve Okul Terkleri
2014’de İlköğretimin Fotoğrafı
MEB, Okul Öncesi Eğitimde Hedeflere Ulaştı mı?
Öğretmen Denetimi Kalktı mı?
Özel Okula Teşvik, Öğretmenine Kölelik!
Sosyalistlerin Vicdanına Ne Oldu?
Seçmeli Derslerde Gelinen Nokta ve “Sol”
10.Kalkınma Planında Eğitim-II-
10.Kalkınma Planında Eğitim-I-
Eğitim Sen de Cambaza Bakıyor!-III-
Eğitim Sen de Cambaza Bakıyor!-II-
Eğitim Sen de Cambaza Bakıyor!-I-
Birleştirilmiş Sınıf Uygulamasından Ne Zaman Kurtulacağız?-II-
Birleştirilmiş Sınıf Uygulamasından Ne Zaman Kurtulacağız?-I-
Türkiye'nin En Önemli Üç Sorunu ve Sosyalist Solun Öncelikleri
İlköğretim 5+3 Olacak mı?
Maarif Müfettişliği Panelinin Düşündürdükleri-II-
Maarif Müfettişliği Panelinin Düşündürdükleri-I-
AKP, Türkiye’nin “Müslüman Kardeşleri” mi?
AKP, Türkiye’nin “Müslüman Kardeşleri” mi?
Eğitimde Günlük Gazete Kullanımı
Birleşik Haziran Hareketine Neden Katılmadım?
Çocukların Okuma Sevgisini Nasıl Öldürüyoruz?
Fiziksel Mekânın Öğrenciye Etkisi-II-
Fiziksel Mekânın Öğrenciye Etkisi-I-
AB Ülkelerinde Din Eğitimi Nasıl?-III-
AB Ülkelerinde Din Eğitimi Nasıl?-II-
AB Ülkelerinde Din Eğitimi Nasıl?-I-
Teokrasi ile Laikrasi Arasında Fark Var mı?
Montessori Sistemi ve Okul Öncesi Eğitim-II-
Montessori Sistemi ve Okul Öncesi Eğitim-I-
Rotasyona Laikçi Yaklaşım-II-
Rotasyona Laikçi Yaklaşım-I-
KESK, Yeni Bir Dönemim Eşiğinde Ancak…
Öğretmenlerin Eş Durumu Özrüde mi Sulandırılıyor?
Öğretmenlerin Eş Durumu Özrü de mi Sulandırılıyor?
Öğretmen Rotasyonunun Okul Kültürüne Etkisi-I-
Öğretmen Rotasyonunun Okul Kültürüne Etkisi-I-
Öğretmenlere Rotasyon Tartışması-II-
Öğretmenlere Rotasyon Tartışması-I-
Haklı bir Talep; Memura Ek Zam
Öğretmenlere Bayram Cezası!
Türkiye Muhafazakârlaşıyor mu?-II-
Türkiye Muhafazakârlaşıyor mu?-I-
Öğrencilere Kıyafet Serbestisi-II-
Öğrencilere Kıyafet Serbestisi-I-
İmam-Hatip Değerlendirmeleri Gerçekçi mi?-II-
İmam-Hatip Değerlendirmeleri Gerçekçi mi?-I-
İngilizce Dersi Ciddiyetsizliği
Eğitim Sen, “Özgür Kıyafet” Kararını Güncellemelidir!
18.MEB Şurası ve Eğitim Yöneticiliği-II-
18.MEB Şurası ve Eğitim Yöneticiliği-I-
AKP Programı ve Eğitim Yöneticiliği-II-
AKP Programı ve Eğitim Yöneticiliği-I-
Seçmeli Haksızlık; Kürtçe Dersi ve Öğretmenleri-III-
Seçmeli Haksızlık; Kürtçe Dersi ve Öğretmenleri-II-
Seçmeli Haksızlık; Kürtçe Dersi ve Öğretmenleri-I-
Öğretmenliğe Atanmada 40 Yaş Sorunu
Özel Okula Var, Kamuya Yok mu?
CHP, “Sağ”a mı Yöneliyor?
CHP, “Sağ”a mı Yöneliyor? (I)
ÖDP, CHP’nin Sol Kanadı mı?
Öğretmen Atamalarında Bakan’ın Öngörüsü
“Yeni Yaşam Belgesi” Başlangıç Olabilir mi?
İş Güvencesinde Tehlike Geçti mi?
Norm Kadro Açığı Neden Kapatılmalıdır?
Avrupa’da Öğretmen İstihdamı Nasıl?
Okul Öncesi Eğitim Zorunlu Olmalı-II-
Okul Öncesi Eğitim Zorunlu Olmalı-I-
"ERG’den 2013 Eğitim İzleme Raporu"3
"ERG’den 2013 Eğitim İzleme Raporu"2
ERG’den 2013 Eğitim İzleme Raporu
Eğitimde, Bir Yılı Daha Kaybediyoruz-II-
Eğitimde, Bir Yılı Daha Kaybediyoruz-I-
Okul Yöneticiliğinde Keyfilik Modeli-V-
Okul Yöneticiliğinde Keyfilik Modeli-IV-
Okul Yöneticiliğinde Keyfilik Modeli-III-
Okul Yöneticiliğinde Keyfilik Modeli-II-
Okul Yöneticiliğinde Keyfilik Modeli-I-
Sendikaların, Yönetici Görevlendirme Yönetmeliğine Bakışı-III-
Sendikaların, Yönetici Görevlendirme Yönetmeliğine Bakışı-II-
Sendikaların, Yönetici Görevlendirme Yönetmeliğine Bakışı-I-
4+4+4 Eğitim Modeli ile İlgili Bilimsel Değerlendirmeler-IV-
4+4+4 Eğitim Modeli ile İlgili Bilimsel Değerlendirmeler-III-
4+4+4 Eğitim Modeli ile İlgili Bilimsel Değerlendirmeler-II-
4+4+4 Eğitim Modeli ile İlgili Bilimsel Değerlendirmeler-I-
Sendikalarda Kadın Temsiliyeti ve Kadın Meclisleri-III-
Sendikalarda Kadın Temsiliyeti ve Kadın Meclisleri-II-
Sendikalarda Kadın Temsiliyeti ve Kadın Meclisleri-I-
İşlevsiz Bir Kurul; Okul Gelişim Yönetim Ekibi –III-
İşlevsiz Bir Kurul; Okul Gelişim Yönetim Ekibi –II-
İşlevsiz Bir Kurul; Okul Gelişim Yönetim Ekibi –I-
Eğitim Bölgeleri ve Eğitim Kurulları İşlevsel mi?-III-
Eğitim Bölgeleri ve Eğitim Kurulları İşlevsel mi?-II-
Eğitim Bölgeleri ve Eğitim Kurulları İşlevsel mi?-I-
Farklı Okul Arayışları Olmalı-II-
Farklı Okul Arayışları Olmalı-I-
Şube Müdürlüğü Üzerine-II-
Şube Müdürlüğü Üzerine-I-
Okullarda Takım Çalışması
Okulda Demokrasi ve Okul Meclisleri-II-
Okulda Demokrasi ve Okul Meclisleri-I-
Eğitimde Kızlarımızın Yükselen Yıldızı-II-
Eğitimde Kızlarımızın Yükselen Yıldızı-I-
Başka Bir Okul Mümkün mü?-II-
Başka Bir Okul Mümkün mü?-I-
Seçim Sonuçlarının Eğitim Sistemine Etkisi
Eğitim Sisteminin Öncelikli Sorunları Değişti mi?-II-
Eğitim Sisteminin Öncelikli Sorunları Değişti mi?-I-
Düşman Dışarıda Sendromu
MEB Dershaneleri Geliyor
Eğitim Reformu Neden Yapılır?
Eğitim Sen’de, Demokratik Güçbirliği
MEB’de, Yönetici Tasfiyesi Neden Yapılıyor?
TÜSİAD ve TÖDER’den Eğitim Reformu Önerileri-II-
TÜSİAD ve TÖDER’den Eğitim Reformu Önerileri-I-
5. Demokratik Eğitim Kurultayı
Ekonomik Kriz Maaşları Vurdu
60-66 Aylık Çocuklar Ne Durumda?
Değişimin Sekiz Adımı ve Dershaneler
2014 Yılı Bütçesinde Eğitim*
Şubat Ataması için Hükümet’e Çağrı-II-
Şubat Ataması için Hükümet’e Çağrı-I-
Öğrenci Başarısında Ailenin Rolü-II-
Öğrenci Başarısında Ailenin Rolü-I-
Öğretmen Adaylarının Okuma Alışkanlıkları-II-
Öğretmen Adaylarının Okuma Alışkanlıkları-I-
Dershanelerin Kapatılması Eğitimde Kaliteyi ve Fırsat Eşitliğini Sağlar mı?
Öğrenci Nöbetleri Kaldırılmalıdır!
Okullarımızın Etkililiği Ne Durumda?*
Okullara Yazılım Dersi
Bu Memlekete Dershane Gerekiyorsa…
Okul İklimi Önemli mi?
Dershanelerin İşlevi ve Önyargılar
Liselere Başarı Gruplandırması
Çocuk ve Demokrasi
İkili Eğitim İşkencesi!
Okul İklimi Önemli mi?
Öğretmen Moralinin Göstergeleri
Dershaneler Kapatılmayacak, İşlevsizleştirilecek
AB İlerleme Raporunda Eğitim
Öğretmenliğe İlk Atamada Göreve Başlama Süresi
Sosyal Bilgiler Dersi Önemseniyor mu?
Ortaöğretime Geçiş Sistemi Üzerine
Felsefe Öğretmenlerinin Hikâyesi
Eğitimde Fırsat Eşitliğini Bozan Uygulama; Ücretli Öğretmenlik
Bilişim Teknolojileri Öğretmenlerine Dinçer Darbesi!
Teknoloji ve Tasarım Öğretmenleri de Mağdurlar Kervanına Katıldı
Ortaöğretim Velilerine Ekonomik Darbe!
Öğretmen Emekliliği; Kalmak mı Zor, Gitmek mi?
Dinsel Simge Takıntısı!-II-
Dinsel Simge Takıntısı!-I-
MEB, Öğretmenlerin Yüksek Lisans Yapmasını İstemiyor mu?
Mesleki çalışmalarda ciddiyetsizlik!
Öğretmen Atamalarında Adaletsizlik!-II-
Öğretmen Atamalarında Adaletsizlik!-I-
Öğrenci Kıyafetlerinde Mehter Temposu!
Uyum ve Hazırlık Çalışmaları Unutuldu mu?
MEB, Mağdur Yaratmaya Devam Ediyor
Gençler, Bu Kadar Hoşgörüsüz Olursa!-III-
Gençler, Bu Kadar Hoşgörüsüz Olursa!-II-
Gençler, Bu Kadar Hoşgörüsüz Olursa!
Bilişim Teknolojileri Dersinin ve Öğretmenlerinin Durumu
Aşk-ı Memnu Dizisinin Romanı mı Çıkmış?
MEB’den, Meslek ve İmam-Hatip Liselerine Darbe!-II-
MEB’den, Meslek ve İmam-Hatip Liselerine Darbe!-I-
Ataması Yapılmayan Öğretmenler Ne İster?-II-
Ataması Yapılmayan Öğretmenler Ne İster?
MEB, 60-66 Aylık Çocuklarla İlgili Yanlıştan Döndü
İmzalanan Belge Toplu Sözleşme mi?-II-
İmzalanan Belge Toplu Sözleşme mi?-I-
Okul Müdürlüğü mü Üst Görevdir, İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü mü?-II-
Okul Müdürlüğü mü Üst Görevdir, İlçe Milli Eğitim Müdürlüğü mü?-I-
Almanca Öğretmenlerinin Çığlığı!
LYS Doğru Ortalamalarında Dramatik Düşüş!
Merkezi Yazılı Sınavlar Uygulanabilir mi?
140 Bin Öğretmen Ataması Olanaksız mı?
Hükümet, Sendikalara Güvenmiyor mu?-II-
Hükümet, Sendikalara Güvenmiyor mu?-I-
Eğitim Bir Sen ve Eğitim Sen Üyelerine Laiklik Soruları-II-
Eğitim Bir Sen ve Eğitim Sen Üyelerine Laiklik Soruları-I-
MEB Yönetici Atama Yönetmeliğiyle Kaybedilen Haklar
Okul(suz) Aile Birlikleri!
Eğitim Sendikalarının 2012-2013 Eğitim-Öğretim Yılı Değerlendirmeleri-V-
Eğitim Sendikalarının 2012-2013 Eğitim-Öğretim Yılı Değerlendirmeleri-IV-
Eğitim Sendikalarının 2012-2013 Eğitim-Öğretim Yılı Değerlendirmeleri-III-
Eğitim Sendikalarının 2012-2013 Eğitim-Öğretim Yılı Değerlendirmeleri-II-
Eğitim Sendikalarının 2012-2013 Eğitim-Öğretim Yılı Değerlendirmeleri-I-
Demokratik Okul Kültürü-II-
Demokratik Okul Kültürü-I-
Mazeret İzni Komedisi
Egzersiz Çalışmalarında Değişen Ne?
Toplu Sözleşme Görüşmeleri Yaklaşırken Eğitim Sendikalarının Durumu
Kamuda CEO Tartışmaları
Okul Öncesi Eğitimde Ne Durumdayız?
Ne Olacak Şu MEB’in Hali?
Okul Dönüşümleri Yapılırken Öğretmenler Mağdur Edilmemeli-II-
Okul Dönüşümleri Yapılırken Öğretmenler Mağdur Edilmemeli-I-
Öğretmenler “Süt İzni” Kullanabilir mi?
Serbest Etkinlik Amacına Ulaştı mı?-II-
Serbest Etkinlik Amacına Ulaştı mı?-I-
MEB’de Yaprak Kıpırdamıyor!-II-
MEB’de Yaprak Kıpırdamıyor!-I-
66-72 Aylık Çocuklarla İlgili Mevzuat Boşluğu!
Okul Kütüphaneleri Ne Durumda?-II-
Okul Kütüphaneleri Ne Durumda?-I-
El Yazısı Sadece Sınıf Öğretmenleri İçin mi?-II-
El Yazısı Sadece Sınıf Öğretmenleri İçin mi?-I-
Serbest Kıyafetle İlgili Korkular Gerçekçi mi?
Sokağa Bırakın Çocuklarınızı!
Türkiye, Eğitimde Teknoloji Entegrasyonunda Nerede?*
Okul Müdürleri, Gerçekten Müdür mü?
Haydi Kızlar Eve mi, Okula mı?-II-
Haydi Kızlar Eve mi, Okula mı?-I-
Öğretmenlere Ek Ders Haksızlığı-II-
Öğretmenlere Ek Ders Haksızlığı-I-
Serbest Kıyafet Eylemi Değerlendirmeleri-III-
Serbest Kıyafet Eylemi Değerlendirmeleri-II-
Serbest Kıyafet Eylemi Değerlendirmeleri-I-
Zorunlu Hizmet Bölgesine Çakılan Öğretmenler-II-
Zorunlu Hizmet Bölgesine Çakılan Öğretmenler-I-
Yönetmelik Ölü Doğmuştur!-II-
Yönetmelik Ölü Doğmuştur!-I-
Öğrenciler, Örgün Eğitimden Uzaklaşıyor mu?
Hükümetler Neden KHK Çıkarır?
2007’liler Hakkında MEB Görüşü
Başbakan’ın, Asker Duyarlılığının Nedeni Ne?
Norm Kadro Fazlası Öğretmen ve İdarecilerin Yer Değiştirmesi-III-
Norm Kadro Fazlası Öğretmen ve İdarecilerin Yer Değiştirmesi-II-
Norm Kadro Fazlası Öğretmen ve İdarecilerin Yer Değiştirmesi-I-
Eğitimde Kaybedilen Kuşak; 2007’liler!
Memurları ve Öğretmenleri İlgilendiren Önemli Toplantılar
Okul Müdürleri Nasıl Atanır?-II-
Okul Müdürleri Nasıl Atanır?-I-
İlkokul ve Ortaokullarda İdareci Karmaşası-II-
İlkokul ve Ortaokullarda İdareci Karmaşası-I-
Hastanelerde Yönetici Kıyımı!-III-
Hastanelerde Yönetici Kıyımı!-II-
Hastanelerde Yönetici Kıyımı!-I-
Eğitim Sendikaları Demokratik mi?-II-
Eğitim Sendikaları Demokratik mi?-I-
MEB; “Şube Müdürü” Olmadı, “Eğitim Uzmanı” Görevlendiririz!
Okullarda yardımcı ders kitapları okutulmalı mı?
MEB, Neden Şube Müdürü Görevlendirmesi Yapıyor?-II-
MEB, Neden Şube Müdürü Görevlendirmesi Yapıyor?-I-
Eğitime, Bütçeden Ayrılan Pay Artıyor mu?
CHP’nin Seçmen Algısı Ne?
Ergenekon Davası Sonuçlanırken…
ENGELLİLERİN EĞİTİMİ-II-
ENGELLİLERİN EĞİTİMİ-I-
Toroslar Elektrik’ten Deli Dumrul Cezası!
Kıyafet Serbestisine Karşı Çıkmak…
Eğitim Sen’den Bir Garip Eylem!
YENİ CHP’YE ESKİ SÖZCÜ
ÇOK YAŞAYIN ÇOCUKLAR!
Öğretmen İşsizliğinin Sonuçları
CHP’NİN KAMBURU; DERSİM…
FRANSIZCA ÖĞRETMENLİĞİ; 20 YILDA 29 KADRO!
Okullar Dershaneye Dönüşüyor!
MEB, MEVZUATI UYUMLU HALE GETİRMELİDİR-II-
MEB, MEVZUATI UYUMLU HALE GETİRMELİDİR-I-
CUMHURİYET BİR GECEDE Mİ KURULDU?
ZORUNLU- KESİNTİLİ EĞİTİM, SÜRÜCÜ ADAYLARI İÇİN DELİNECEK Mİ?
29 Ekim Tartışmaları-Statükoculuk Yer Değiştirdi!
EGZERSİZ ÇALIŞMALARI, YAPSAN OLMUYOR, YAPMASAN OLMAZ!
MEB, “ÖĞRENEN ORGANİZASYON” OLMALIDIR
SURİYE KRİZİNDE HANGİ AŞAMADAYIZ
İskender Pala ve Türkülerdeki Erotizm
CÜMBÜR CEMAAT
CHP, 4+4+4 YASASINA NEDEN KARŞI?
ÇOCUĞUNUZ HANGİ İLKÖĞRETİM OKULUNA GİDİYOR?
SEÇMELİ DERSLER UYGULANAMIYOR
SEÇMELİ DERSLER UYGULANAMIYOR
STRATEJİST KAFASI VE DÖNEMEÇTEKİ TÜRKİYE
CHP, GENÇLERİ NASIL KAZANIR?
YANAŞIK DÜZEN EĞİTİMİ" VE TOPLUMSAL YAPIMIZ
YANAŞIK DÜZEN EĞİTİMİ“ VE TOPLUMSAL YAPIMIZ
İLK VE ORTAÖĞRETİMDE SINIF TEKRARI, YAŞANAN ÇELİŞKİLER
İLKÖĞRETİMDE YÖNELTME
İLKÖĞRETİMDE OKULA DEVAM VE DEVAMSIZLIK
İLKÖĞRETİMDE OKULA DEVAM VE DEVAMSIZLIK
SEÇMELİ DERS PAKETLERİ YETERLİ Mİ?
SEÇMELİ DERS PAKETLERİ YETERLİ Mİ?
2012 LYS SONUÇLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ
BEŞİNCİ MEVSİM
ORTAOKULLARDAKİ KURULA SINIF ÖĞRETMENİ!
BİLİRKEN SUSMAK, BİLMEZKEN SÖYLEMEK KADAR KÖTÜDÜR (Platon)
Haber Yazılımı Haber Scripti Haber Sistemi Haber Paketleri